Führungskräfte entwickeln, Produktivität steigern mit 360 Grad Feedback

Posted on by Markus van Appeldorn

Gute Mitarbeiter sind das größte Kapital vieler Unternehmen. Als gutes Instrument zur Führungskräfte-Entwicklung hat sich das 360 Grad Feedback etabliert.

Weitere Tipps

Wer sich noch ein bisschen mehr mit dem Thema beschäftigen möchte, hier ein paar Vorschläge:


komplette Meldung auf Das Unternehmerhandbuch lesen

Schreibe einen Kommentar

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.